manajemen karyawan Archives - Nusawork Blog /blog/tag/manajemen-karyawan/ Wed, 10 Sep 2025 12:12:43 +0000 en-US hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.8.2 /blog/wp-content/uploads/sites/2/2023/08/cropped-nusawork-FAVICON-32x32.png manajemen karyawan Archives - Nusawork Blog /blog/tag/manajemen-karyawan/ 32 32 Lebih dari Sekadar Gaji: Mengapa Pengakuan dan Apresiasi Penting untuk Produktivitas Karyawan /blog/2025/07/lebih-dari-sekadar-gaji-mengapa-pengakuan-dan-apresiasi-penting-untuk-produktivitas-karyawan/ Sat, 26 Jul 2025 01:35:12 +0000 /blog/?p=1880 Dalam dunia kerja modern, gaji seringkali dianggap sebagai motivasi utama bagi karyawan. Namun, semakin banyak bukti menunjukkan bahwa ada faktor lain yang sama pentingnya, bahkan terkadang lebih penting, dalam mendorong produktivitas kerja dan kepuasan karyawan: pengakuan karyawan dan apresiasi karyawan. Oleh karena itu, banyak perusahaan mulai menyadari bahwa karyawan adalah aset terbesar mereka. Ketika karyawan […]

The post Lebih dari Sekadar Gaji: Mengapa Pengakuan dan Apresiasi Penting untuk Produktivitas Karyawan appeared first on Nusawork Blog.

]]> Cara Membangun Tim Kerja yang Solid : Strategi Pengembangan Karyawan yang Efektif /blog/2024/05/cara-membangun-tim-kerja-yang-solid-strategi-pengembangan-karyawan-yang-efektif/ Tue, 14 May 2024 03:00:58 +0000 /blog/?p=1261 Membangun tim kerja yang solid merupakan fondasi penting bagi setiap organisasi yang ingin mencapai kesuksesan jangka panjang. Dalam dunia kerja yang terus berkembang dan kompetitif, sehingga memiliki tim yang terampil, kolaboratif serta bersemangat adalah kunci. Dari staff hingga manajer HR dan pemilik bisnis, semua pihak memiliki peran penting dalam proses pengembangan tim yang efektif. Dalam […]

The post Cara Membangun Tim Kerja yang Solid : Strategi Pengembangan Karyawan yang Efektif appeared first on Nusawork Blog.

]]> Kelola Konflik di Tempat Kerja: Strategi Efektif bagi HR dan Manajer /blog/2024/05/kelola-konflik-di-tempat-kerja-strategi-efektif-bagi-hr-dan-manajer/ Mon, 13 May 2024 02:50:58 +0000 /blog/?p=1254 Konflik di tempat kerja adalah hal yang tak terhindarkan. Identifikasi akar masalahnya sangat penting untuk menyelesaikannya secara efektif. Teknik mediasi yang baik dapat membantu kelola konflik dan meredakan ketegangan antar individu atau tim. Penting juga untuk mengembangkan kebijakan yang mendukung penyelesaian konflik dengan adil dan transparan. Komunikasi yang terbuka dan non-defensif sangat membantu dalam menyelesaikan […]

The post Kelola Konflik di Tempat Kerja: Strategi Efektif bagi HR dan Manajer appeared first on Nusawork Blog.

]]> Sistem HR Terdigitalisasi: Keunggulan dan Kelemahan /blog/2024/05/sistem-hr-terdigitalisasi-keunggulan-dan-kelemahan/ Sat, 04 May 2024 02:35:05 +0000 /blog/?p=1250 Dalam lanskap bisnis yang serba cepat seperti saat ini, transformasi digital telah merevolusi berbagai aspek organisasi, termasuk manajemen SDM. Digitalisasi sistem HR menawarkan berbagai keuntungan namun juga datang dengan tantangan tersendiri. Mari kita eksplorasi keunggulan dan kelemahan utama dari sistem HR terdigitalisasi. Keunggulan Sistem HR Terdigitalisasi : Meningkatkan Efisiensi (25-50%): Proses Terotomatisasi: Sistem HR digital […]

The post Sistem HR Terdigitalisasi: Keunggulan dan Kelemahan appeared first on Nusawork Blog.

]]> Panduan Memilih Aplikasi HR yang Tepat /blog/2024/04/panduan-memilih-aplikasi-hr-yang-tepat/ Tue, 30 Apr 2024 08:02:41 +0000 /blog/?p=1240 Dalam era digital yang terus berkembang, aplikasi Sumber Daya Manusia (Aplikasi HR) telah menjadi pondasi penting bagi perusahaan dalam mengelola tenaga kerja mereka secara efisien. Begitu banyak pilihan yang tersedia, memilih aplikasi HR yang tepat bisa menjadi tugas yang menantang. Dalam artikel ini, kami akan membahas langkah-langkah penting untuk membantu Anda memilih aplikasi HR yang […]

The post Panduan Memilih Aplikasi HR yang Tepat appeared first on Nusawork Blog.

]]> JKM, JHT, JKK, JP, JKP Apa Sih Perbedaannya? /blog/2024/04/jkm-jht-jkk-jp-jkp-apa-sih-perbedaannya/ Fri, 12 Apr 2024 01:54:19 +0000 /blog/?p=1192 Dalam dunia kerja dan kesejahteraan pekerja, barangkali Anda pernah mendengar istilah-istilah seperti JKM, JHT, JKK, JP, dan JKP. Namun, apakah Anda betul-betul paham beda kelima istilah ini dan bagaimana hubungannya dengan kesejahteraan pekerja? Mari kita cari tahu perbedaannya supaya Anda lebih memahami hak dan perlindungan pekerja yang diatur oleh BPJS Ketenagakerjaan. Penjelasan Singkat Tentang JKM, […]

The post JKM, JHT, JKK, JP, JKP Apa Sih Perbedaannya? appeared first on Nusawork Blog.

]]> Pinjol Ancam Produktivitas Karyawan, Apa Kata Perusahaan? /blog/2024/03/pinjol-ancam-produktivitas-karyawan-apa-kata-perusahaan/ Tue, 26 Mar 2024 03:11:44 +0000 /blog/?p=1168 Tingginya gaya hidup membuat beberapa karyawan rela menggunakan pinjol sebagai solusi praktis mendapatkan dana dalam waktu singkat.  Sumber : Okezone Supaya tetap dapat memenuhi kebutuhan dan gaya hidup yang tinggi, tak sedikit karyawan yang memutuskan untuk meminjam uang kepada perusahaan pembiayaan online alias pinjol. Meski demikian, melek teknologi yang tidak berbanding lurus dengan pemahaman yang […]

The post Pinjol Ancam Produktivitas Karyawan, Apa Kata Perusahaan? appeared first on Nusawork Blog.

]]> Bisakah Karyawan di-PHK karena Sakit Tanpa Surat Dokter? Simak Peraturannya! /blog/2024/02/bisakah-karyawan-di-phk-karena-sakit-tanpa-surat-dokter-simak-peraturannya/ Mon, 19 Feb 2024 06:45:49 +0000 /blog/?p=1107 Setiap orang tentu mengalami sakit. Meski begitu, tidak semuanya harus melakukan pemeriksaan ke dokter hanya demi memperoleh obat. Terkadang, cukup dengan istirahat selama satu atau dua hari di rumah cukup efektif untuk memulihkan kembali kondisi kesehatan. Akan tetapi, ada perusahaan yang tidak memperbolehkan karyawan mengajukan cuti sakit dan memutuskan untuk beristirahat saja di rumah. Tak […]

The post Bisakah Karyawan di-PHK karena Sakit Tanpa Surat Dokter? Simak Peraturannya! appeared first on Nusawork Blog.

]]> Lembur 30 Menit Apakah Dibayar? Begini Ternyata Peraturannya! /blog/2024/02/lembur-30-menit-apakah-dibayar-begini-ternyata-peraturannya/ Thu, 15 Feb 2024 02:18:07 +0000 /blog/?p=1103 Bagaimana aturan lembur? Apakah 30 menit tetap dibayar? Temukan jawabannya di sini dan gunakan layanan dari Nusawork untuk efisiensi bisnismu! Sumber : Kompas Lembur merupakan hal biasa yang sering dialami oleh karyawan. Sesuai namanya, aktivitas ini berlangsung di luar jam kerja sehingga setiap karyawan yang ikut serta akan mendapatkan uang lembur. Oleh karena itu, sangat […]

The post Lembur 30 Menit Apakah Dibayar? Begini Ternyata Peraturannya! appeared first on Nusawork Blog.

]]> Sama Tapi Beda! Ini Dia Bedanya HRIS dan HRMS /blog/2024/02/sama-tapi-beda-ini-dia-bedanya-hris-dan-hrms/ Thu, 15 Feb 2024 02:09:04 +0000 /blog/?p=1099 Baik HRIS maupun HRMS sama-sama merupakan perangkat lunak dan aplikasi yang memudahkan bagian HR dalam manajemen karyawan perusahaan. Apa Bedanya? Sumber : Envato Kemajuan teknologi membawa perubahan yang sangat pesat dalam berbagai hal, tidak terkecuali Manajemen Sumber Daya Manusia (HRM). Hal ini dibuktikan dengan kehadiran berbagai software maupun aplikasi yang membantu membuat tugas HR dalam […]

The post Sama Tapi Beda! Ini Dia Bedanya HRIS dan HRMS appeared first on Nusawork Blog.

]]> 5 Contoh Absensi Kehadiran Karyawan di Perusahaan /blog/2024/01/5-contoh-absensi-kehadiran-karyawan-di-perusahaan/ Thu, 25 Jan 2024 03:15:21 +0000 /blog/?p=1082 Apa fungsi absensi karyawan? Apa saja contohnya? Yuk, simak uraiannya di sini dan gunakan layanan administrasi HR dari Nusawork untuk kelancaran bisnismu! Sumber : Envato Absensi karyawan merupakan dokumen penting sebagai dasar penilaian kinerja dan tanggung jawab pekerja. Absensi ini juga menjadi salah satu indikator perhitungan tunjangan yang memengaruhi jumlah gaji yang akan didapat oleh […]

The post 5 Contoh Absensi Kehadiran Karyawan di Perusahaan appeared first on Nusawork Blog.

]]> Ribet Urus Jadwal Shift Karyawan Hotel? Coba Cara Ini! /blog/2024/01/ribet-urus-jadwal-shift-karyawan-hotel-coba-cara-ini/ Fri, 12 Jan 2024 08:18:40 +0000 /blog/?p=1064 Sistem kerja shift karyawan hotel umumnya terbagi dalam tiga periode waktu. Bagaimana penerapannya? Simak tipsnya dalam artikel ini! Sumber : Pelatihan Parawisata Hotel merupakan salah satu industri yang beroperasi 24 jam nonstop dalam sepekan, tanpa hari libur. Oleh karena itu, manajemen hotel perlu memberlakukan jadwal kerja shift karyawan agar hotel tetap beroperasi tanpa menyalahi aturan […]

The post Ribet Urus Jadwal Shift Karyawan Hotel? Coba Cara Ini! appeared first on Nusawork Blog.

]]>